自全面推行林长制以来，宜宾市叙州区林业局紧扣“林”这个主题、紧盯“长”这个关键、紧抓“制”这个保障，不断健全责任体系、创新工作机制、强化督导落实，推动林长制从“全面建立”向“全面见效”转变，全区森林资源保护发展水平稳步提升。
健全体系，织密责任“一张网”。设立区、乡、村三级林长、副林长586人，配备村级监管员302人、护林员339人。全面推行林长巡林“三单一函”工作机制，建立林长巡林问题台账，做到巡有记录、查有台账、改有实效。今年以来，三级林长巡林发现并解决问题452个，各级林长全面按巡林频次和相关要求开展巡林，履职尽责成为常态。
创新机制，下活协同“一盘棋”。深化集体林权制度改革，激发林业发展新活力。一方面，推行“林长+村集体+预流转+招商”模式，着力破解林地碎片化、资源闲置、融资难等问题。全区培育林业新型经营主体525家，规模化流转林地500亩以上的市场主体69家，招引头部企业分片流转实施13.5万亩“天府森林四库”项目，林地经营权改革持续见效。另一方面，推广“国有林场+”模式，通过林权流转、合作经营、委托经营等方式开展场村合作，提升森林资源规模化、集约化经营水平。岷江国有林场发展油茶1600亩、巨桉3000亩、油樟5000亩、笋用竹6500亩，金江国有林场合作培育苗木50余万株，产业富民效益加快显现。
实干担当，写好绿色“一篇文”。科学开展国土绿化，推进重要生态系统保护修复，筑牢长江上游生态屏障。全区完成营造林2.36万亩、全民义务植树179万株，常态化管护古树名木547株。生物多样性常态管护，救助野生动物30余只，联合多部门打击野生动植物非法交易，压实4处自然保护地管护责任，严守长江珍稀水生生物生存空间。大力推进国家储备林、国土绿化示范、油茶及林下经济等“森林四库”项目建设，不断壮大林草产业，拓展“两山”转化路径，助力乡村振兴富民增收。
守牢底线，绷紧林业“安全弦”。强化林业有害生物防控，完成马尾松疫木除治8.9万株并通过省级评估，松林改培0.6万亩。严管森林资源与执法，完成33个违法违规图斑案件全部查处整改入库、办结生态环境损害赔偿案件5件、林业行政处罚案件58件，严厉打击破坏森林资源行为。抓实森林防火，发挥区、镇、村三级林长联动作用，组织巡护力量排查隐患60处，开展集中宣传51场次、实战演练2次、专题培训1次，从严管控野外火源，今年以来全区未发生森林火情，牢牢守住森林安全底线。
下一步，叙州区林业局将持续推深做实林长制，在“制”上再完善、在“长”上再压实、在“治”上再发力，聚焦生态保护、产业提质、项目攻坚，统筹推进国家储备林、国土绿化、油茶产业等重点任务，全力守好森林资源安全底线，以“林长制”促“林长治”，让绿色成为叙州林业高质量发展的最美底色。
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